Cilacap (ANTARA) - Tata nilai BUMN, AKHLAK (Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) terus disosialisasikan secara masif di internal PT Kilang Pertamina Internasional (KPI) RU IV Cilacap.
Tak terkecuali para mitra kerja yang menjadi bagian dari pekerja PT KPI RU IV juga menjadi sasaran sosialisasi AKHLAK yang diselenggarakan di Gedung Patra Graha, Cilacap, Jumat (9/9).
Kegiatan diinisiasi oleh Agent of Change (AOC) RU IV sebagai wadah pekerja milenial dan fungsi Human Capital (HC) serta diikuti oleh sekitar 100 mitra kerja dari berbagai fungsi dan bagian.
"Salah satu misi penting AOC adalah menyebarluaskan tata nilai AKHLAK dengan gaya khas milenial yang kekinian," kata Ketua AOC RU IV Cilacap Kresno Wijoyonegoro.
Menurut dia, AKHLAK merupakan tata nilai yang diresmikan Menteri BUMN Erick Thohir pada Juli 2020 menggantikan 6C (Clean, Competitive, Confident, Customer Focus, Commercial dan Capable).
"Mitra kerja juga bagian dari keluarga besar Pertamina, maka sosialisasi AKHLAK juga kami berikan kepada mereka sebagai pedoman dan budaya kerja sehari-hari," katanya.
Baca juga: Penangkaran Rusa Timor Pertamina Cilacap jadi wisata edukasi favorit
Sementara itu, Unit Manager HC RU IV Yudhistiro Tri Prakoso mengatakan tata nilai AKHLAK merupakan fondasi utama setiap pekerja dalam menjalankan tugas di perusahaan sekaligus implementasi peran aktif dalam proses bisnis perusahaan, khususnya di Pertamina.
"Jadi siapa pun yang bekerja di Pertamina, apa pun status pekerjanya, wajib menerapkan tata nilai ini dengan penuh tanggung jawab," katanya.
Sosialisasi AKHLAK itu secara khusus disampaikan oleh tim AOC, Fauzi dan Fauzan dengan metode paparan serta diskusi interaktif. Beberapa poin penting paparan tersebut, antara lain terkait target Culture Pertamina dalam penerapan AKHLAK yang menggantikan 6C, seperti mendukung pencapaian aspirasi Pertamina, tercapainya strategic objective Pertamina, mendorong impelementasi holding migas yang efektif, serta berdampak pada pencapaian unit kerja.
Selanjutnya, strategi pencapaian visi dan aspirasi Pertamina di antaranya melalui Leaders Behaviour meliputi Role Model dan Agile Leaders, Culture Initiatives terdiri dari High Performance Culture dan Akhlak sebagai nilai utama Pertamina, serta Organization Capability yang mencakup Kapabilitas Organisasi, RASCI Matrix dan Key Performance Indicator (KPI), infrastruktur teknologi, dan Continuous Improvement Program (CIP).
Acara ditutup dengan kuis interaktif daring dan pembagian hadiah kejutan bagi para peserta yang beruntung.
Baca juga: Pertamina Cilacap borong 5 penghargaan platinum dalam Ensia Awards 2022
Baca juga: Pertamina Cilacap dukung optimalisasi fungsi masjid sebagai pengasuh umat
PT KPI RU IV Cilacap sosialisasikan tata nilai AKHLAK kepada mitra kerja
Ketua AOC RU IV Cilacap Kresno Wijoyonegoro memberi sambutan dalam acara Sosialisasi Tata Nilai AKHLAK Bagi Mitra Kerja PT KPI RU IV Cilacap di Gedung Patra Graha, Cilacap, Jumat (9/9/2022). ANTARA/HO-PT KPI RU IV
Mitra kerja juga bagian dari keluarga besar Pertamina
