Semarang (ANTARA) - Kepala Kantor Wilayah Kemenkumham Jawa Tengah Tejo Harwanto mengingatkan seluruh pegawai untuk menerapkan budaya disiplin dalam menjalankan tugas sebagai aparatur sipil negara (ASN).
Tejo berpandangan, pelaksanaan apel pagi menjadi salah satu indikator dan tolok ukur untuk menilai tingkat kedisiplinan pegawai.
"Disiplin yang paling sederhana yaitu secara rutin mengikuti apel pagi," ungkap Tejo saat memimpin apel pagi bertempat di halaman Kantor Wilayah, Senin (8/1).
Sebagai ASN yang diberikan amanah untuk memberikan pelayanan kepada masyarakat tentunya harus dapat memberikan performa dan contoh yang baik kepada masyarakat.
Menurut Tejo, itu semua harus dimulai dari kedisiplinan dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab di masing-masing lingkup kerja.
"Kita harus memulai mengubah kedisiplinan dari diri sendiri dahulu, hal ini untuk memperkuat organisasi," jelasnya
Dalam kesempatan itu, Tejo juga cukup mengkritisi pelaksanaan apel pagi yang setiap hari digelar. Ia melihat audiens yang hadir hanya itu-itu saja.
"Coba bagian kepegawaian cek pasti yang hadir apel hanya itu-itu saja, yang mengikuti tausiah hanya itu-itu saja," tuturnya.
"Apabila ketidakdisiplinan ini dilakukan terus- menerus akan membuat organisasi kita lemah," tutup Tejo.
Sebelumnya, Pembimbing Kemasyarakatan Madya, Agus Wahyono selaku pegawai pemberi masukan, menyampaikan informasi terkait bahaya narkotika dan cara mencegah penyebarannya.
Hadir dalam apel, Pimpinan Tinggi Pratama, Pejabat Administrator, Pengawas, Fungsional, Pelaksana, PPNPN, dan Mahasiswa magang. ***
Tejo berpandangan, pelaksanaan apel pagi menjadi salah satu indikator dan tolok ukur untuk menilai tingkat kedisiplinan pegawai.
"Disiplin yang paling sederhana yaitu secara rutin mengikuti apel pagi," ungkap Tejo saat memimpin apel pagi bertempat di halaman Kantor Wilayah, Senin (8/1).
Sebagai ASN yang diberikan amanah untuk memberikan pelayanan kepada masyarakat tentunya harus dapat memberikan performa dan contoh yang baik kepada masyarakat.
Menurut Tejo, itu semua harus dimulai dari kedisiplinan dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab di masing-masing lingkup kerja.
"Kita harus memulai mengubah kedisiplinan dari diri sendiri dahulu, hal ini untuk memperkuat organisasi," jelasnya
Dalam kesempatan itu, Tejo juga cukup mengkritisi pelaksanaan apel pagi yang setiap hari digelar. Ia melihat audiens yang hadir hanya itu-itu saja.
"Coba bagian kepegawaian cek pasti yang hadir apel hanya itu-itu saja, yang mengikuti tausiah hanya itu-itu saja," tuturnya.
"Apabila ketidakdisiplinan ini dilakukan terus- menerus akan membuat organisasi kita lemah," tutup Tejo.
Sebelumnya, Pembimbing Kemasyarakatan Madya, Agus Wahyono selaku pegawai pemberi masukan, menyampaikan informasi terkait bahaya narkotika dan cara mencegah penyebarannya.
Hadir dalam apel, Pimpinan Tinggi Pratama, Pejabat Administrator, Pengawas, Fungsional, Pelaksana, PPNPN, dan Mahasiswa magang. ***